La Fundación la Caixa y la Junta de Andalucía refuerzan su alianza para impulsar la inclusión sociolaboral

La Junta de Andalucía, a través de la Consejería de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad, ha renovado su acuerdo de colaboración con el programa Incorpora de la Fundación la Caixa, iniciativa que durante 2024 ha facilitado 5.855 contrataciones de personas en situación de vulnerabilidad en la comunidad autónoma.

Este programa, que se desarrolla con el respaldo de 59 entidades sociales y 2.345 empresas andaluzas, representa una apuesta firme por la responsabilidad social y la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible.

La consejera Loles López y el subdirector general de la Fundación la Caixa, Marc Simón, han anunciado esta renovación que consolida una alianza estratégica para promover la inclusión sociolaboral en la región.

El acuerdo contempla específicamente que la Consejería impulsará el desarrollo del programa en los servicios sociales comunitarios, con especial atención a las Zonas Desfavorecidas identificadas en la Estrategia Regional Andaluza para la Cohesión e Inclusión Social (Eracis), buscando maximizar su alcance e impacto.

Por su parte, la Fundación la Caixa seguirá implementando su programa basado en la metodología de trabajo en red entre entidades sociales del territorio, estableciendo un modelo de coordinación que contará con la colaboración activa de la administración autonómica.

"Con esta alianza, reforzamos nuestro compromiso con la inclusión y el empleo en Andalucía, demostrando que la colaboración entre instituciones y empresas es esencial para transformar vidas y promover una sociedad más justa y solidaria", ha destacado Marc Simón durante la presentación del acuerdo.

La consejera Loles López ha subrayado la importancia del empleo como "la mejor política social para luchar contra la exclusión" y ha valorado el papel determinante que juega la Fundación la Caixa al ofrecer a las personas la oportunidad de desarrollar sus proyectos vitales a través de Incorpora. Asimismo, ha destacado la labor de las entidades del tercer sector en la mejora de la empleabilidad mediante formaciones e itinerarios personalizados, y ha puesto en valor el compromiso de las empresas andaluzas que materializan el programa en puestos de trabajo concretos. "La vida va de equipos e Incorpora es un gran equipo", ha concluido.

Mesas de diálogo

El encuentro de presentación, celebrado en CaixaForum Sevilla, ha incluido dos mesas de diálogo que han permitido visibilizar las buenas prácticas desarrolladas dentro de la red Incorpora. En la primera sesión, representantes de diferentes entidades sociales como CEAIN, Autismo Andalucía y Noesso han compartido sus estrategias de intervención para mejorar la empleabilidad de colectivos vulnerables.

La segunda mesa ha contado con la participación de Álvaro García, técnico de inserción laboral de Arrabal AID Málaga, y Agustín Alberto Matos, responsable de Recursos Humanos de Hipermercados Carrefour, quienes han presentado una experiencia de colaboración exitosa que ha permitido a Enmanuel Galindo, también presente en el acto, conseguir un empleo que ha transformado su vida tras completar su itinerario formativo.

El programa Incorpora

El programa Incorpora tiene como objetivo fundamental facilitar la integración laboral de personas que afrontan dificultades para acceder al mercado de trabajo debido a factores socioeconómicos, de salud, procedencia, discapacidad, diversidad cultural, edad o falta de formación, entre otros. Su metodología se basa en la contratación en empresas ordinarias, fomentando así una verdadera inclusión social.

En 2024, los 122 técnicos de orientación laboral que forman parte del programa en Andalucía han diseñado itinerarios personalizados para mejorar la empleabilidad y fomentar la autonomía de los participantes. A nivel nacional, Incorpora ha alcanzado 42.130 contrataciones este año, la cifra más alta desde su creación en 2006.

Desde su puesta en marcha hace 18 años, más de 438.000 personas en situación de vulnerabilidad han conseguido un empleo gracias a Incorpora. Este logro ha sido posible gracias al trabajo coordinado de cerca de 500 entidades sociales y la colaboración de más de 96.000 empresas socialmente responsables de diversos sectores, que han encontrado en el programa una oportunidad para impulsar sus políticas de responsabilidad social corporativa en materia de integración laboral.