La delegada de Salud se compromete a atender las condiciones laborales de la plantilla

Huelva/La Consejería de Salud y Familias apostará por mejorar las condiciones laborales de los profesionales sanitarios, reforzar su papel dentro de la organización y planificación del sistema sanitario público andaluz y dar respuesta a sus necesidades, todo ello con el objetivo de potenciar la calidad del servicio que se presta a la población onubense. Así lo ha puesto de manifiesto la delegada territorial del ramo, Manuela Caro, en la ronda de visitas que ha iniciado a los hospitales y a los centros de Atención Primaria de la provincia de Huelva, con el objetivo de recabar de primera mano las necesidades de los profesionales y ponerse a su disposición.

En los encuentros mantenidos hasta el momento, la responsable territorial de Salud y Familias ha dado a conocer algunas de las líneas estratégicas del nuevo Gobierno andaluz en este ámbito, entre las que sobresale la puesta en marcha de un plan de dignificación y excelencia de los profesionales de la sanidad pública andaluza que contemple la equiparación salarial, la eliminación de la obligatoriedad de la exclusividad, la despolitización del Servicio Andaluz de Salud (SAS) y que se tenga en cuenta su opinión. También se va a promover una estrategia específica para fidelizar a los profesionales de la comunidad autónoma.

Manuela Caro también ha remarcado que la Junta de Andalucía va a seguir apostando firmemente por la defensa de una sanidad pública, universal, gratuita y de calidad así como fomentar la humanización y cercanía en la asistencia, sin olvidar el incremento de recursos y servicios que se pongan a disposición de la población onubense.