La Cámara de Comercio y la Diputación de Huelva entregan los diplomas del programa de empleabilidad para mayores de de 45 años

El presidente de la Cámara de Comercio de Huelva, Daniel Toscano, y Rocío Moreno, vicepresidenta de la Diputación Provincial de Huelva, han entregado este miércoles los diplomas acreditativos del curso conserje/recepcionista que se ha desarrollado en el marco del programa Talento +45, dirigido a personas de entre 45 y 60 años, en situación de desempleo, que cuenta con la cofinanciación del Programa FSE+ de Educación y Formación, Empleo y Economía Social 2021-2027 y que está siendo desarrollado por la citada institución cameral.

Con el objetivo de ayudarles en la inserción laboral, los participantes han podido seguir un itinerario formativo a su medida con la finalidad de mejorar sus competencias digitales/profesionales, con el objetivo de favorecer sus posibilidades de inserción laboral. Un proyecto cofinanciación por la Diputación Provincial de Huelva, en el marco del acuerdo de colaboración que mantiene esa entidad con la Cámara de Comercio de Huelva.

Los técnicos y orientadores del programa Talento 45+ han realizado un acompañamiento activo de los alumnos a lo largo de todo el proceso que consta de varias fases. En la fase de orientación, donde se determina las dos formaciones más adecuadas a realizar según las necesidades profesionales o de digitalización, Profesionales continuando con el siguiente acción de reconversión, acercando a los participantes a las mejores herramientas para enfrentarse al mercado de trabajo (elaboración /actualización del currículum, simulación de entrevistas de selección de personal, etc.).

El presidente de la Cámara de Comercio ha expresado en la entrega de diplomas que “esto no es solo un curso de formación, es una puerta abierta a nuevas oportunidades. Sabemos que el mercado laboral puede ser desafiante, especialmente para quienes buscan reinsertarse después de los 45 años. Sin embargo, este programa demuestra que, con la capacitación adecuada, la reintegración laboral es posible.” Y puso como ejemplo a la propia profesora, “un ejemplo inspirador -dijo- ya que ella misma fue alumna de este programa y, gracias a la formación recibida, logró reinsertarse laboralmente y ahora está aquí, ayudando a otros a alcanzar ese mismo objetivo. Su historia es un testimonio ejemplar de que, con esfuerzo y dedicación, podemos superar las barreras y alcanzar nuestras metas”.

Por su parte, Rocío Moreno, vicepresidenta de la Diputación, manifestó que “la formación es fundamental para transformar una pequeña idea en un gran proyecto, y nuestras instituciones están aquí para apoyaros en cada paso, ofreciendo recursos y asesoramiento que ayudan a convertirla en realidades empresariales”. Asimismo, animó a los participantes a continuar en la senda emprendida y les felicitó “por el afán que han demostrado y el interés por alcanzar nuevas metas” .